{"id":1221,"date":"2009-08-21T19:00:04","date_gmt":"2009-08-21T22:00:04","guid":{"rendered":"http:\/\/caderno.allanpatrick.net\/?p=1221"},"modified":"2009-08-21T19:00:04","modified_gmt":"2009-08-21T22:00:04","slug":"globalizacao-e-o-desrespeito-a-livre-associacao","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/caderno.allanpatrick.net\/?p=1221","title":{"rendered":"Globaliza\u00e7\u00e3o e o desrespeito \u00e0 livre associa\u00e7\u00e3o"},"content":{"rendered":"<p><em>Fonte: <a href=\"http:\/\/www.cartamaior.com.br\/templates\/materiaMostrar.cfm?materia_id=16116\">Carta Maior<\/a>.<\/em><\/p>\n<p style=\"text-align:justify;\">\n<figure id=\"attachment_1223\" aria-describedby=\"caption-attachment-1223\" style=\"width: 221px\" class=\"wp-caption alignright\"><a href=\"http:\/\/commons.wikimedia.org\/wiki\/File:Eduardo_Galeano_(Feria_del_Libro_de_Madrid,_31_de_mayo_de_2008).jpg\"><img loading=\"lazy\" class=\"size-medium wp-image-1223\" title=\"Eduardo Galeano\" src=\"http:\/\/caderno.allanpatrick.net\/wp-content\/uploads\/2009\/08\/eduardo-galeano.jpg?w=221\" alt=\"Eduardo Galeano.\" width=\"221\" height=\"300\" \/><\/a><figcaption id=\"caption-attachment-1223\" class=\"wp-caption-text\">Eduardo Galeano.<\/figcaption><\/figure>\n<p style=\"text-align:justify;\">A cada semana, mais de noventa milh\u00f5es de clientes acorrem \u00e0s lojas <a href=\"http:\/\/pt.wikipedia.org\/wiki\/Wal-Mart\">Wal-Mart<\/a>. Aos seus mais de novecentos mil empregados \u00e9 vedado filiar-se a qualquer sindicato. Quando um deles tem essa id\u00e9ia, passa a ser um desempregado a mais. A vitoriosa empresa, sem nenhum disfarce, nega um dos direitos humanos proclamados pelas Na\u00e7\u00f5es Unidas: a liberdade de associa\u00e7\u00e3o. O fundador da Wal-Mart, <a href=\"http:\/\/pt.wikipedia.org\/wiki\/Sam_Walton\">Sam Walton<\/a>, recebeu em 1992 a <a href=\"http:\/\/pt.wikipedia.org\/wiki\/Medalha_presidencial_da_liberdade\">Medalha da Liberdade<\/a>, uma das mais altas condecora\u00e7\u00f5es dos Estados Unidos.<\/p>\n<p style=\"text-align:justify;\">Um de cada quatro adultos norteamericanos e nove de cada dez crian\u00e7as comem no McDonald\u00b4s a comida pl\u00e1stica que os engorda. Os empregados do McDonald\u00b4s s\u00e3o t\u00e3o <a href=\"\/fichamentos\/pais-fast-food\/\">descart\u00e1veis<\/a> quanto a comida que servem: s\u00e3o mo\u00eddos pela mesma m\u00e1quina. Tamb\u00e9m eles n\u00e3o t\u00eam o direito de se sindicalizar.<\/p>\n<p style=\"text-align:justify;\">Na Mal\u00e1sia, onde os sindicatos de oper\u00e1rios existem e atuam, as empresas Intel, Motorola, Texas Intruments e Hewlett Packard conseguiram evitar esse aborrecimento, gra\u00e7as a uma gentileza do governo.<\/p>\n<p style=\"text-align:justify;\">Tamb\u00e9m n\u00e3o podiam agremiar-se as 1901 oper\u00e1rias que morreram queimadas na Tail\u00e2ndia, em 1993, no galp\u00e3o trancado por fora onde fabricavam os bonecos de Sesame Street, Bart Simpson e os Muppets.<\/p>\n<p style=\"text-align:justify;\">Durante sua disputa eleitoral, Bush e Gore coincidiram na necessidade de continuar impondo ao mundo o modelo norteamericano de rela\u00e7\u00f5es trabalhistas. \u201cNosso estilo de trabalho\u201d, como ambos o chamaram, \u00e9 o que est\u00e1 determinando o ritmo da globaliza\u00e7\u00e3o, que avan\u00e7a com botas de sete l\u00e9guas e entra nos mais remotos rinc\u00f5es do planeta.<\/p>\n<p style=\"text-align:justify;\">A tecnologia, que aboliu as dist\u00e2ncias, permite agora que um oper\u00e1rio da Nike na Indon\u00e9sia tenha de trabalhar cem mil anos para ganhar o que ganha, em um ano, um executivo da Nike nos EUA, e que um oper\u00e1rio da IBM nas Filipinas fabrique computadores que ele n\u00e3o pode comprar.<\/p>\n<p style=\"text-align:justify;\">\u00c9 a continua\u00e7\u00e3o da era colonial, numa escala jamais vista. Os pobres do mundo seguem cumprindo sua fun\u00e7\u00e3o tradicional: proporcionam bra\u00e7os baratos e produtos baratos, ainda que agora produzam bonecos, t\u00eanis, computadores ou instrumentos de alta tecnologia, al\u00e9m de produzir, como antes, borracha, arroz, caf\u00e9 a\u00e7\u00facar e outras coisas amaldi\u00e7oadas pelo mercado mundial.<\/p>\n<p style=\"text-align:justify;\">Desde 1919, foram assinados 183 conv\u00eanios internacionais que regulam as rela\u00e7\u00f5es de trabalho no mundo. Segundo a <a href=\"http:\/\/pt.wikipedia.org\/wiki\/Organiza\u00e7\u00e3o_Internacional_do_Trabalho\">Organiza\u00e7\u00e3o Internacional do Trabalho<\/a>, desses 183 acordos, a Fran\u00e7a ratificou 115, a Noruega 106, a Alemanha 76 e os EUA&#8230;14. O pa\u00eds que lidera o processo de globaliza\u00e7\u00e3o s\u00f3 obedece suas pr\u00f3prias leis. E assim garante suficiente impunidade \u00e0s suas grandes corpora\u00e7\u00f5es, que se lan\u00e7am \u00e0 ca\u00e7a de m\u00e3o-de-obra barata e \u00e0 conquista de territ\u00f3rios que as ind\u00fastrias sujas possam contaminar ao seu bel prazer. Paradoxalmente, este pa\u00eds que n\u00e3o reconhece outra lei al\u00e9m da lei do trabalho fora da lei, \u00e9 o mesmo que agora diz: n\u00e3o h\u00e1 outro rem\u00e9dio sen\u00e3o incluir \u201ccl\u00e1usulas sociais\u201d e de \u201cprote\u00e7\u00e3o ambiental\u201d nos acordos de livre com\u00e9rcio. Que seria da realidade sem a publicidade que a mascara?<\/p>\n<p style=\"text-align:justify;\">Essas cl\u00e1usulas s\u00e3o meros impostos que o v\u00edcio paga \u00e0 virtude, debitados na rubrica Rela\u00e7\u00f5es P\u00fablicas, mas a simples men\u00e7\u00e3o dos direitos trabalhistas deixa de cabelo em p\u00e9 os mais fervorosos advogados do sal\u00e1rio da fome, do hor\u00e1rio de el\u00e1stico e da livre despedida. Quando deixou a presid\u00eancia do M\u00e9xico, <a href=\"http:\/\/pt.wikipedia.org\/wiki\/Ernesto_Zedillo\">Ernesto Zedillo<\/a> passou a integrar a diretoria da Union Pacific Corporation e do cons\u00f3rcio Procter &amp; Gamble, que opera em 140 pa\u00edses. Al\u00e9m disso, encabe\u00e7a uma comiss\u00e3o das Na\u00e7\u00f5es Unidas e divulga seus pensamentos na revista Forbes: em idioma tecnocrat\u00eas, indigna-se contra \u201ca imposi\u00e7\u00e3o de est\u00e2ndares laborais homog\u00eaneos nos novos acordos comerciais\u201d. Traduzido, isso significa: lancemos de uma vez na lata do lixo a legisla\u00e7\u00e3o internacional que ainda protege os trabalhadores. O presidente aposentado ganha para pregar a escravid\u00e3o. Mas o principal diretor-executivo da General Electric se expressa com mais clareza: \u201cPara competir \u00e9 preciso espremer os lim\u00f5es\u201d. Os fatos s\u00e3o os fatos.<\/p>\n<p style=\"text-align:justify;\">Diante das den\u00fancias e dos protestos, as empresas lavam as m\u00e3os: n\u00e3o fui eu. Na ind\u00fastria p\u00f3s-moderna, o trabalho j\u00e1 n\u00e3o est\u00e1 concentrado. Assim \u00e9 em toda parte e n\u00e3o s\u00f3 na atividade privada. As tr\u00eas quartas partes do carro Toyota s\u00e3o fabricadas fora da Toyota. De cada cinco oper\u00e1rios da Volkswagen no Brasil, apenas um \u00e9 empregado da Vokswagen. Dos 81 oper\u00e1rios da Petrobr\u00e1s mortos em acidentes de trabalho nos \u00faltimos tr\u00eas anos, 66 estavam a servi\u00e7o de empresas terceiristas que n\u00e3o cumprem as normas de seguran\u00e7a. Atrav\u00e9s de trezentas empresas contratadas, a China produz a metade de todas as bonecas Barbie para as meninas do mundo. Na China h\u00e1 sindicatos, sim, mas obedecem a um estado que, em nome do socialismo, ocupa-se em disciplinar a m\u00e3o-de-obra: \u201cN\u00f3s combatemos a agita\u00e7\u00e3o oper\u00e1ria e a instabilidade social para assegurar um clima favor\u00e1vel aos investidores\u201d, explicou recentemente <a href=\"http:\/\/en.wikipedia.org\/wiki\/Bo_Xilai\">Bo Xilai<\/a>, secret\u00e1rio-geral do Partido Comunista num dos maiores portos do pa\u00eds. <em>[Nota: como j\u00e1 publicamos <a href=\"\/2009\/08\/02\/relacoes-de-trabalho-na-china\/\">aqui<\/a>, os cidad\u00e3os chineses discordam veementemente de seus dirigentes]<\/em><\/p>\n<p style=\"text-align:justify;\">O poder econ\u00f4mico est\u00e1 mais monopolizado do que nunca, mas os pa\u00edses e as pessoas competem no que podem: vamos ver quem oferece mais em troca de menos, vamos ver quem trabalha o dobro em troca da metade. \u00c0 beira do caminho v\u00e3o ficando os restos das conquistas arrancadas por dois s\u00e9culos de lutas oper\u00e1rias no mundo.<\/p>\n<p style=\"text-align:justify;\">Os estabelecimentos moageiros do M\u00e9xico, Am\u00e9rica Central e Caribe, que por algo se chamam <a href=\"http:\/\/en.wikipedia.org\/wiki\/Sweatshop\">sweat shops<\/a>, oficinas de suor, crescem num ritmo muito mais acelerado do que a ind\u00fastria em seu conjunto. Oito de cada dez novos empregos na Argentina, s\u00e3o prec\u00e1rios, sem nenhuma prote\u00e7\u00e3o legal. Nove de cada dez empregos em toda a Am\u00e9rica Latina correspondem ao \u201csetor informal\u201d, eufemismo para dizer que os trabalhadores est\u00e3o ao deus dar\u00e1. Acaso a estabilidade e os demais direitos dos trabalhadores, dentro de algum tempo, ser\u00e3o temas para arque\u00f3logos? N\u00e3o mais do que lembran\u00e7as de uma esp\u00e9cie extinta?<\/p>\n<p style=\"text-align:justify;\">A liberdade do dinheiro exige trabalhadores presos no c\u00e1rcere do medo, que \u00e9 o c\u00e1rcere mais c\u00e1rcere de todos os c\u00e1rceres. O deus do mercado amea\u00e7a e castiga; e bem o sabe qualquer trabalhador, em qualquer lugar. Hoje em dia o medo do desemprego, que os empregadores usam para reduzir seus custos de m\u00e3o-de-obra e multiplicar a produtividade, \u00e9 a mais universal fonte de ang\u00fastia. Quem est\u00e1 a salvo de ser empurrado para as longas filas que procuram trabalho? Quem n\u00e3o teme ser transformado num \u201cobst\u00e1culo interno\u201d , isso para usar as palavras do presidente da Coca-Cola, que h\u00e1 um ano e meio explicou a demiss\u00e3o de trabalhadores dizendo \u201celiminamos os obst\u00e1culos internos\u201d.<\/p>\n<p style=\"text-align:justify;\">E uma \u00faltima pergunta: diante da globaliza\u00e7\u00e3o do dinheiro, que divide o mundo em domadores e domados, seremos capazes de internacionalizar a luta pela dignidade do trabalho? Haja desafio&#8230;<\/p>\n<p style=\"text-align:justify;\"><em>(Artigo publicado originalmente em 2001 e inclu\u00eddo no livro \u201c<a href=\"http:\/\/www.lpm-editores.com.br\/v3\/livros\/layout_produto.asp?ID=462816\">O teatro do bem e do mal<\/a>\u201d, publicado no Brasil pela L&amp;PM)<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Fonte: Carta Maior. 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